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外资持续“真金白银”看多中国！A500ETF(159339)现涨0.64%，实时成交额突破2.7亿元

70%的总净利润，或是大家长期布局我国资本市场高质量发展趋势的有力工具。各行业超级龙头，“漂亮50”：A50ETF基金（159592）跟踪的A50指数布局各行业超大市值龙头股，这些绩优大白马在供给侧改革的趋势下受益于市场集中度提升，在业绩披露期或更受资金青睐。民生证券表示，从宏观经济背景来看，尽管全球衰退预期有所回摆，但中国对美出口依赖度的下降以及美国对中国进口依赖度未见改善的事实表明，中国经济在本轮博弈中展现出更强的韧性。这意味着，即使在国际贸易环境复杂多变的背景下，中国的经济基本面依然稳固，为A股提供了坚实的基础。政策层面的支持也为A股带来了积极的影响。近期的政治局会议强调了“底线思维”和“备足预案”的政策导向，这意味着政府在面对经济下行压力时，将采取更加灵活和有针对性的政策措施，以确保经济平稳运行。相关产品：A500ETF（159339）、A50ETF基金（159592）以上内容与数据，与有连云立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云05-08 14:26

陆金所遭调出港股通标的名单！深陷财务违规漩涡，已停牌逾3个月

、管理层动荡及市场信心下滑，成为影响其资本市场地位的重要因素。事件的导火索可追溯至2024年10月。普华永道审计师在与陆控时任高管的沟通中发现关联交易线索，随后独立调查证实，2023年5月至2024年1月期间，陆控通过子公司投资非关联信托公司设立的信托计划，向关联实体购买底层资产，用于赔偿私募基金投资者的损失。该交易未履行港交所上市规则要求的信披义务及独立股东审批程序。会计处理上，陆控将相关信托错误分类为“全权信托”，导致未按公允价值核算目标资产。这一失误使得2023年合并总资产缩水2%，净利润减少8%-15%（约0.83亿至1.55亿元）。普华永道因质疑交易独立性及公司未及时披露调查结论，对2022-2024年财报出具“不得依赖”的审计意见，双方最终终止合作。财务违规的连锁反应迅速传导至市场层面。2025年1月，陆控港股停牌，美股单日暴跌21%；尽管4月24日公布调查结果后美股一度反弹12.6%，但截至5月7日，其美股价格仍为2.76美元，市盈率-3.56，净资产收益率-3.79%。港股通标的资格被取消后，内地投资者交易通道关闭，进一步加剧流动性压力。管理层重组与治理调整紧随其后。事件责任被归咎于前联席首席执行官计葵生及前首席财务官。计葵生作为涉事部门直接负责人于2024年11月离职，前首席财务官则因任期内财务核算问题于2024年4月卸任。2025年4月，陆控启动管理层重组：78岁的叶迪奇接任董事长，其履历包括汇丰中国区行政总裁、平安系董事等职务；原首席财务官朱培卿辞职，由平安系资深高管席通专接任。值得关注的是，过去三年内陆控已更换四任CFO，反映出内部财务管控的持续性挑战。公司同时成立由独立董事组成的特别委员会，监督内控整改及财报重审，并设立执行委员会推进13.7亿元关联交易追偿。审计停滞与复牌延期成为另一现实难题。由于普华永道解聘及安永尚未正式接任，陆控2022-2025年财报审计处于停滞状态。公司计划于2025年6月25日召开股东特别大会审议更换审计机构议案，此后安永需重新审计三年财务数据，复牌时间仍不确定。业务表现呈现明显分化。截至2024年末，陆控贷款余额同比下降31.2%，但消费金融业务逆势增长34.9%，占比提升至53%。这一变化与其推行的“100%担保”模式相关——旗下平安担保对新增贷款全额兜底，使2024年消费金融不良率压降至1.2%，但风险准备金计提同比激增310%，导致全年净利润从2022年的12.7亿元骤降至1.52亿元。当前管理层计划加速剥离问题资产，目标在2025年将消费金融业务占比提升至75%以上。投资者赔偿与市场反应方面，陆控已通过信托支付13.7亿元赔偿私募产品亏损客户，关联方与公司按7:3比例分担成本。后续将根据资产公允价值差额继续追偿。分析人士指出，陆控的复苏将取决于三大核心变量：财报重审进度、消费金融转型成效及治理改革深度。此次事件亦为金融科技行业提供警示——需平衡规模扩张与合规底线，构建“制度+技术”的双重风控体系。对于投资者而言，复牌进展及业务数据更新将是评估其长期价值的关键依据。以上内容与数据，与有连云立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云05-08 14:26

力推中长期资金入市，金融科技板块或迎发展契机，金融科技ETF(516860)盘中上涨

定，更利于提升业绩的长期稳定性，对提高资本市场稳定性、对基金公司高质量发展、对加强投资者回报都起到促进作用。国金证券表示，券商板块高盈利能力与当前较低的估值产生错配，且政策与并购主题有望成为催化剂，高市场活跃度下金融科技板块也有望成为贝塔放大器，看好券商及金融科技板块！金融科技ETF紧密跟踪中证金融科技主题指数，中证金融科技主题指数选取产品与服务涉及金融科技相关领域的上市公司证券作为指数样本，以反映金融科技主题上市公司证券的整体表现。规模方面，金融科技ETF最新规模达8.80亿元，创近1月新高。资金流入方面，金融科技ETF最新资金净流入3579.78万元。拉长时间看，近7个交易日内有5日资金净流入，合计“吸金”4387.35万元，日均净流入达626.76万元。数据显示，杠杆资金持续布局中。金融科技ETF前一交易日融资净买额达636.51万元，最新融资余额达4361.39万元。截至5月7日，金融科技ETF近1年净值上涨55.66%，排名可比基金第一，指数股票型基金排名29/2782，居于前1.04%。从收益能力看，截至2025年5月7日，金融科技ETF自成立以来，最高单月回报为55.92%，最长连涨月数为3个月，最长连涨涨幅为113.16%，上涨月份平均收益率为10.57%，年盈利百分比为66.67%，历史持有3年盈利概率为96.58%。截至2025年5月7日，金融科技ETF成立以来超越基准年化收益为0.53%。回撤方面，截至2025年5月7日，金融科技ETF今年以来相对基准回撤0.44%。费率方面，金融科技ETF管理费率为0.50%，托管费率为0.10%，费率在可比基金中最低。跟踪精度方面，截至2025年5月7日，金融科技ETF今年以来跟踪误差为0.043%，在可比基金中跟踪精度最高。数据显示，截至2025年4月30日，中证金融科技主题指数(930986)前十大权重股分别为同花顺(300033)、东方财富(300059)、润和软件(300339)、恒生电子(600570)、新大陆(000997)、东华软件(002065)、指南针(300803)、广电运通(002152)、宇信科技(300674)、银之杰(300085)，前十大权重股合计占比53.28%。（文中个股仅作示例，不构成实际投资建议。基金有风险，投资需谨慎。）相关产品：金融科技ETF(516860) 以上产品风险等级为：中高（此为管理人评级，具体销售以各代销机构评级为准）以上内容与数据，与有连云立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云05-08 13:46

摩根资产管理快评｜美联储维持政策利率不变，未来路径更多依赖经济数据

5月会议维持政策利率不变，结果出台后，资本市场反应温和：美股三大指数微涨，10年期美债收益率略微下行。美联储本次会议决议及会后美联储主席鲍威尔发言重点包括了：一、近期美国经济活动继续稳步扩张，但失业率上升和通胀升温的风险有所上行，经济前景不确定性已进一步增加，委员会维持联邦基准利率区间为4.25%至4.5%不变。二、会后声明指出，委员会将继续关注新公布的数据对美国经济前景的影响。如果出现可能阻碍委员会目标实现的风险，委员会将随时准备好把货币政策立场调整成适合的情况。三、鲍威尔在会后发布会中表示，他认为就业市场表现良好，通胀虽高于目标，但仍处于相对低位，并预期2025年一季度收缩的GDP数据未来可能上修；不过，他认为关税可能导致更高的通胀和更低的增长，从而增加经济的不确定性，同时不排除这种影响更加持久的可能性。鲍威尔表示，目前美联储没有必要急于降息，同时表示特朗普总统的施压不会影响委员会的职责。投资启示摩根资产管理认为，美联储本次维持政策利率不变符合市场预期。近期及5月2日的非农就业相关数据势头强劲，支持美联储维持利率不变的立场。美联储即使在特朗普总统要求降息的压力下，也极力维护其独立性，这显示或只有在经济相关数据出现大幅恶化，降息才具有合理性。在下次美联储议息会议之前，仅有一组就业数据将会公布，因此美联储6月降息的概率可能不高，市场预期也已经出现调整。芝商所FedWatch工具截至5月7日的数据显示，预期美联储6月降息的可能性为20%，低于本次会议前的31%，7月降息25个基点的可能性超80%，预计从现在到年底或将降息3次。总体而言，虽然美联储目前并不急于降息，但年内仍然有可能采取行动，7月或是美联储考虑降息的窗口，但具体仍取决于特朗普政府的政策发展和进一步的经济数据情况而定。展望未来，尽管特朗普的政策为市场带来挑战，但标普500指数近期已反弹至所谓“解放日”之前的水平，显示美股仍具有韧性，美国科技股的长期机会或受到认可。但鉴于政策不确定性可能导致经济增长放缓和利润率的下行，标普500指数的盈利预期可能出现下调，加上近期美元兑亚洲货币波动加大，跨区域的多元化布局或仍是保持谨慎下可关注的策略。以上内容与数据，与有连云立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云05-08 13:37

A股董事长薪酬榜出炉：生物医药领衔高薪，行业分化下薪酬“冷暖自知”

的圆满收官，董事长薪酬榜单犹如一颗投入资本市场的巨石，激起层层涟漪，成为市场各方瞩目的焦点。这份榜单背后，不仅折射出上市公司高管的个人财富走向，更深刻反映了不同行业的发展态势与市场格局。千万级“霸总”领衔，生物医药成造富“高地” 据Wind数据精准统计，4231家上市公司披露了董事长年度薪酬，合计金额高达57.89亿元（仅统计在上市公司领取报酬的数额）。在这场薪酬盛宴中，13位董事长年薪超过1000万元，成为当之无愧的A股“霸总”。这些“霸总”主要活跃于医药生物、电子、家用电器、食品饮料、传媒、基础化工等行业，其中生物医药行业更是独占鳌头，三大巨头药明康德、迈瑞医疗、百济神州的董事长李革、李西廷、欧雷强分别以4180万元、2493.9万元、2019.38万元的年薪占据薪酬榜前三甲。这一现象再度印证了生物医药领域“高附加值、高成长性”的造富逻辑，其研发周期长、投入大、风险高的特性，在带来巨大挑战的同时，也孕育着高回报的机遇。薪酬分布呈橄榄型，百万年薪成“中坚力量” 深入剖析这份薪酬榜单，会发现A股“霸道总裁”们的年度薪酬大致呈橄榄型分布。最为集中的年薪区间为100万元至200万元，人数达到1402人，占比1/3，这意味着每3位A股董事长中，就有一位年薪处于这一区间，堪称A股董事长薪酬的“中坚力量”。在这个区间之上，按照每100万元为一个阶梯，年薪越高，人数越少，200万元至300万元之间有381人，300万元至400万元之间有151人，400万元至500万元之间有67人，500万元至1000万元之间有79人。而在区间之下，若以每10万元为一个阶梯计算，60万元以上的每个阶段都约为300人左右，年薪在40万元以下的董事长为385人。以100万元为分界线，100万元年薪以上的董事长有2093人，100万元年薪以下的董事长有2138人，几乎各占半壁江山，展现出A股董事长薪酬分布的多元与复杂。千万级年薪“霸总”减少，降薪潮涌动值得注意的是，从2022年以来，千万级年薪的董事长数量呈现出逐年递减的趋势。2022年有27位董事长薪酬超过1000万元，2023年减少至16人，2024年又进一步减少至13人。这一变化背后，是经济增长放缓、上市公司经营面临挑战的大环境。为体现与公司共进退的决心、提振投资者信心，去年多家上市公司公告了高管降薪计划。铭利达董事长、总经理陶诚和副总经理张贤明自愿放弃2024年下半年的薪酬；海新能科对总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责人等公司高级管理人员进行调薪，总经理目标年薪由140万元调整为90万元，下调幅度达36%；山子高科董事长叶骥表示已向董事会申请停发个人薪水直到股价恢复到1.6元/股以上。从整体数据来看，2023年至2024年具有可比性的A股董事长合计3765人，其中1377人年薪不同程度下滑，占比37%；1985人有所增长，占比58%，其余则保持不变。董事长自愿降薪的主要原因多为业绩下滑，多名原本薪酬超千万的董事长在去年大幅降薪。隆基绿能董事长钟宝申去年年薪89.55万元，同比大幅下降92.24%，2023年报酬为1153.95万元，其在年报致股东信中坦言，2024年是公司上市以来最困难的一年，收入同比大幅下降，净利润大幅亏损。梅花生物董事长王爱军去年年度薪酬201万元，相比2023年的1226万元下滑了83.61%，去年该公司实现营业收入277.61亿元，与去年相比基本持平，但实现净利润31.81亿元，同比下降27.81%，收入减少及净利润下降主要因产品价格下降导致，在此背景下，该公司核心高管集体降薪。复星医药董事长吴以芳的年薪从2023年的1200.38万元降至2024年的436.62万元，降幅63.63%；聚和材料董事长刘海东的年薪从2023年的1500.57万元降至2024年的890.51万元，降幅40.66%。行业“冰火两重天”，薪酬格局分化加剧薪酬榜单也凸显了行业上的“冰火两重天”现象。消费、影视、电子、医药等朝阳产业“如火如荼”，董事长们高薪在握，而房地产、证券业则在集体降薪。去年，传媒行业董事长平均年薪为178万元，位列申万一级31个行业之首，在13位千万级年薪的董事长中，三七互娱董事长李卫伟、万达电影董事长陈曦去年年薪分别为1380万元、1017万元。其中，李卫伟的年度薪酬同比增长了61.82%，2023年为852.85万元，除了李卫伟，该公司多位高管的薪酬也在同步大幅飙升。电子行业紧随其后，董事长平均薪酬为175万元，在13位千万级年薪的董事长中，囊括了中微公司董事长尹志尧、TCL科技董事长李东生、生益科技董事长陈仁喜，年薪分别为1485.14万元、1177.66万元、1119.4万元。医药生物、美容护理两大行业的董事长年薪均值也均在173万元左右，排名靠前。与这些高薪行业形成鲜明对比的是，与2023年相比，去年传媒、电子等行业的董事长平均薪酬增幅较高，而非银金融、美容护理、房地产等行业的董事长平均薪酬降幅较高。非银金融主要体现在证券行业的“降薪潮”中，而房企董事长们的集体“瘦身”则是行业寒冬的写照。万科A原董事长郁亮年薪骤减至33.6万元，该公司上市34年来首度亏损近500亿，这一数据背后是房地产行业面临的严峻挑战。 A股董事长薪酬榜单犹如一面镜子，映照出上市公司的发展轨迹与行业格局的变迁。在未来的资本市场中，随着经济形势的不断变化和行业竞争的日益激烈，董事长薪酬格局又将如何演变，值得我们持续关注与深入思考。

金融界05-08 13:16

积极探索浮动费率机制，共筑管理人与投资者共生共荣新生态

展转型锚定方向。行动方案的推出，是中国资本市场深化改革、优化结构的重要举措，不仅将督促行业回归“受人之托、代客理财”的本源，促进行业健康发展，还将更加突出投资者最佳利益导向，进一步提升广大投资者的获得感。精准施策，浮动费率机制成高质量发展核心抓手近年来，在宏观经济形势变化、基础资产市场波动等背景下，部分基金的中长期业绩不及预期或者投资表现与业绩比较基准存在偏离，导致部分投资者的投资收益不理想。中国证监会主席吴清5月7日在国新办发布会上强调，要突出强化与投资者的利益绑定，重点是改革基金运营模式，优化主动权益类基金收费模式，通过浮动管理费收取机制，扭转基金公司“旱涝保收”的现象。从海内外行业发展实践来看，公募基金长期以来形成了固定费率为主、浮动费率为辅的多元化费率结构，二者各自具有一定优势：固定费率机制简单透明、易于推广理解；浮动费率机制则更加强调投资者盈利体验，强化管理人与投资者的利益绑定。浮动费率机制秉承“创造价值才能共享价值”的核心理念，将基金管理人的管理费收入与投资者实际盈亏情况挂钩，其推出标志着继前期公募基金费率改革后，行业在产品供给侧的又一次深度优化，有助于行业更好地恪守“受人之托、忠人之事”的信义义务，有望推动构建管理人与投资者共生共荣的新生态。利益共担，创造价值才能共享价值本次行动方案强调，优化主动管理权益类基金收费模式，对主动管理权益类基金，推行与基金业绩表现挂钩的浮动管理费收取机制，对于符合一定持有期要求的投资者，根据其持有期间产品业绩表现确定具体适用的管理费率水平，明显低于同期业绩比较基准的，适用低档费率。浮动管理费收取机制用优化的费率模式激励基金管理人提升投资能力和业绩，强化利益共担机制，重新定义基金管理人与投资者的关系，并有望为行业带来以下正面导向：一是强调长期投资，鼓励投资者长期持有。对于持有一定期限以上的投资者通过费率优化设计来让利投资者，引导投资者长期投资，降低非理性操作，提升盈利体验。二是强调扶优限劣，以提升投资者获得感为核心。根据投资者实际盈亏情况来对应收取不同费率，真正践行以投资者为中心的价值取向。三是强调超额收益，考验专业化投研能力。管理费与相对于业绩比较基准的超额收益挂钩，引导基金管理人和基金经理摆脱对市场贝塔收益的依赖，切实提升挖掘阿尔法超额收益的专业化投研能力，重塑行业的投资文化。四是强调风格明晰，增强投资稳定性。将管理费与业绩比较基准挂钩，以业绩比较基准作为衡量盈亏情况的标尺，强化了业绩比较基准对基金投资运作的约束，避免投资风格漂移，激励基金管理人推出策略清晰、风险收益特征明确的产品。锚定方向，深化落实高质量发展路径伴随着市场逐步成熟和管理规模的增长，海外公募基金行业经历了费率逐步下降的过程并形成了差异化的费率结构，根据ICI数据，2000年以来美国主动管理权益类基金的费率下降约40%，被动管理类基金受规模效应影响下降幅度更大。随着国内公募基金费率改革的逐步落地，我国公募基金也经历了相似的降费历程，后续还将进一步推动不同类型基金费率下调，稳步降低投资者成本。本次行动方案的落地以及浮动费率机制的探索推广，是促进公募基金高质量发展和进一步发挥公募基金普惠金融作用的重要举措，也是建立基金管理人与投资者同甘共苦、共同发展、相互成就的利益共同体的有力保障，将为公募基金行业的长远可持续发展注入更加健康的全新发展动能。南方基金将以行动方案为指引，始终以投资者最佳利益为根本出发点，通过持续的投研能力建设和投资者陪伴，与全行业共同书写公募基金高质量发展的新篇章，让普惠金融的成果惠及更多投资者。

金融界05-08 12:36

曝光美国总统持仓大量比特币！特朗普顾问突发消息：推出3亿“中本聪”公开交易公司

但我们的规模也足够小，能够发展壮大，在资本市场对比特币的投资兴趣日益浓厚的竞争中，我们规模足够小，能够获得以比特币计价的回报。” 今年1月，贝利透露：“特朗普告诉我，他持有大量比特币。” 尽管他没有直接说明具体细节，但他暗示了特朗普持有比特币的规模之大，并表示：“我不会透露具体数字，但即使在当时，他的比特币持有量也相当可观。自那以后，比特币的价值一直在上涨。”

颜辞05-08 12:16

港股午评：恒指涨1.1%，科指涨1.56%，科技及金融股活跃，沪上阿姨上市首日涨近53%

支持，包括：中国央行等部门积极表态给予资本市场支持，以中央汇金为代表的中国版“平准基金”入市，托底资本市场，叠加上百家国企积极增持和回购，迅速稳定市场走势，并增强市场信心。同时，南向资金逆流而上，持续净买入。交银国际判断，关税造成的最大情绪冲击已经过去，在海外不确定性缓和下，全球主要权益市场普遍实现修复。港股市场情绪亦迎来积极改善，此前受损板块有望实现结构性修复。但仍需警惕特朗普政策反复持续扰动资本市场，从而导致市场情绪摇摆，预计资本市场维持较高波动仍将持续一段时间。未来避险情绪或持续维持在相对高位。银河证券：随着美国所谓“对等关税”政策影响渐弱，投资者风险偏好逐步回升。积极的财政政策和适度宽松的货币政策，有望带动港股盈利稳中有升。当前港股估值处于历史中低水平，中长期投资价值较高。配置上，短期内关注受益于扩大内需政策的消费板块、自主可控程度提升的科技板块、贸易依赖度低及股息率高的板块。中金公司：行业配置遵循三大主线：具备自主可控叙事的互联网科技龙头，可与高股息资产形成攻守平衡；政策敏感型的内需复苏板块，关注特别国债等财政工具释放信号；出口敞口较大的家电、电子设备等板块，需密切跟踪6月关税复审窗口期动向。

金融界05-08 12:06

中国经济创新底色持续增强！A500ETF(159339)现涨超1%，实时成交额突破2.5亿元

70%的总净利润，或是大家长期布局我国资本市场高质量发展趋势的有力工具。各行业超级龙头，“漂亮50”：A50ETF基金（159592）跟踪的A50指数布局各行业超大市值龙头股，这些绩优大白马在供给侧改革的趋势下受益于市场集中度提升，在业绩披露期或更受资金青睐。东吴证券表示，随着“四月决断”这一季节性因素的影响逐渐消退，以及外部对等关税对市场冲击的最大阶段已经过去，市场对关税动态的反应将趋于钝化，这意味着市场风险偏好的提升。内部方面，经济和业绩数据的风险已经得到释放，政策态度以“稳”为主，这些都有助于提高市场的风险偏好。在这样的背景下，科技成长主线有望再次成为市场的焦点。具体而言，机器人、人工智能、国产算力产业链、军工电子、创新药、低空经济、可控核聚变等领域值得关注。相关产品：A500ETF（159339）、A50ETF基金（159592）以上内容与数据，与有连云立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云05-08 11:36

聚和材料：4月28日召开业绩说明会，投资者、财通证券股份有限公司等多家机构参与

的收购计划将会提前公告。公司上市后已在资本市场进行多项举措，包括以自有资金的方式参与认购产业基金，积极发掘并投资数个新能源、新材料、智能制造等政策支持的新兴产业领域优质企业，投资标的均与公司主营业务具有强协同性，有助于上下游市场实现深度协同，也有利于公司发掘优质投资并购标的，此前公司已有成功收购江苏连银的案例。公司致力于打造一个强大的材料技术平台，从光伏领域延伸到其他行业板块，依托现有技术平台、雄厚资金实力，以及优秀运营团队，通过并购实现外延式增长。聚和材料（688503）主营业务：新型电子浆料研发、生产和销售。聚和材料2025年一季报显示，公司主营收入29.94亿元，同比上升1.38%；归母净利润8965.33万元，同比上升18.24%；扣非净利润8858.69万元，同比上升5.9%；负债率46.47%，投资收益1269.28万元，财务费用1398.17万元，毛利率6.33%。该股最近90天内共有11家机构给出评级，买入评级7家，增持评级4家；过去90天内机构目标均价为60.19。以下是详细的盈利预测信息：融资融券数据显示该股近3个月融资净流出3485.31万，融资余额减少；融券净流出61.13万，融券余额减少。以上内容为证券之星据公开信息整理，由AI算法生成（网信算备310104345710301240019号），不构成投资建议。

证券之星05-08 11:27

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