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微软大规模裁员波及暴雪中国暴雪中国回应称：涉及公司全球层面

近日，微软公司宣布了一项大规模裁员计划，预计将裁减1900名员工，主要涉及旗下的暴雪等部门。据悉，这次裁员人数约占微软游戏部门总人数的8%，引发了业界和玩家的广泛关注。对于这一裁员消息，暴雪中国在接受国内媒体采访时作出了回应。公司表示，此次的团队及人员调整涉及公司全球层面，暴雪中国也有部分同事受到了影响。这一调整无疑给受影响的员工带来了不小的震动，但暴雪中国强调，公司正在积极应对，并努力为员工提供必要的支持和帮助。尽管面临裁员挑战，但暴雪中国依然坚定地表示，“寻找本地合作方并恢复暴雪游戏的国服运营，仍然是我们目前工作的重点之一。”这一表态显示出暴雪中国在困境中依然保持着对未来的信心和决心。据了解，自从去年11月以来，就有报道指出暴雪一直在与包括网易、腾讯在内的多家游戏厂商进行谈判，探讨国服回归的可能性。然而，截至目前，暴雪尚未公布任何确定的合作方和具体的回归时间。这使得广大暴雪游戏的忠实玩家倍感焦虑，纷纷期待着国服能够早日回归。对于暴雪中国来说，寻找合适的本地合作方并恢复国服运营无疑是一项艰巨的任务。然而，考虑到暴雪游戏在全球范围内的庞大用户基础和深厚影响力，这一举措的成功与否将直接影响到公司在中国市场的未来发展。因此，暴雪中国必须谨慎行事，确保选择到真正能够为广大玩家提供优质服务的合作方。值得一提的是，在裁员消息传出后，不少玩家和业界人士都对暴雪的未来表示了关切和担忧。然而，暴雪中国通过回应裁员事件并强调国服回归的重要性，向外界传递出了一个积极的信号：即便在面临挑战和困境时，暴雪依然坚定地致力于为中国玩家带来更好的游戏体验和服务。

金融界2024-01-26

硅谷裁员潮恐成“新常态” 全是“AI”惹的祸？

024年迄今已有80多家科技公司宣布了裁员计划，总计影响到超过2万名员工。回顾2022年和2023年，全球科技公司分别裁员16万人和26万人。（来源：layoffs.fyi）本月初，谷歌裁员近千名，波及部门包括核心工程团队、虚拟助手Google Assistant团队，以及生产Pixel手机、Fitbit手表和Nest恒温器的硬件团队。直至上周(17日)，谷歌首席执行官桑达尔·皮查伊(Sundar Pichai)发给员工的一份备忘录中表示，谷歌有着远大的目标，今年将在一些优先事项上进行投资。随着公司继续将投资转向AI，今年的裁员还将继续。皮查伊管指出，“现实情况是，要为AI投资创造能力，我们必须做出艰难的选择。” 就在这封全员信发布一天前，谷歌旗下视频平台Youtube又有100个职位遭到裁撤。此外，电商巨头亚马逊也在1月宣布裁减旗下Prime Video和MGM 工作室数百个职位，多年前收购的流媒体直播平台Twitch超过500名员工也被裁员。亚马逊Prime及影视工作室业务负责人Mike Hopkins表示，“公司已发现可在部分领域削减或停止投资的机会，同时寻求在影响最大的一些内容和产品项目上增加支出。” 除了大厂外，硅谷部分热门初创公司也开始裁员，入社交平台Discord宣布裁员17%，涉及到170名员工。Audible、Duolingo、Unity等均经历了一轮裁员。

芷莹2024-01-26

派拉蒙全球首席执行官宣布裁员

裁员规模。此前，一系列媒体公司已经宣布裁员计划。David Ellison旗下Skydance Media有意将派拉蒙私有化。

金融界2024-01-26

微软游戏将裁员1900人：动视暴雪是重灾区，Xbox也受波及

h、Unity、eBay等公司也宣布了裁员计划。在英、美监管机构进行了长达20个月的斗争之后，微软于去年10月完成了以687亿美元收购动视暴雪的交易。动视暴雪前首席执行官Bobby Kotick于去年12月底辞职，微软没有任命直接继任者。现在，动视暴雪高管直接向微软的游戏内容和工作室总裁Matt Booty汇报。几个月前，Xbox领导层发生了重大变动，Sarah Bond被提拔为Xbox的总裁，负责Xbox平台和硬件的所有工作。Booty还被提升为游戏内容和工作室总裁，其中包括监督Bethesda， ZeniMax工作室和动视暴雪。微软上一次宣布大规模裁员是在一年前，影响了1万名员工。该公司将于下周公布财报，其中将首次包括收购动视暴雪的影响。

金融界2024-01-26

腾讯旗下拳头游戏全球范围裁减530人《英雄联盟》背后巨头开始瘦身自救

0名员工，占公司总员工数的11%。这一裁员计划是在公司经过几年的“大赌注”和快速扩张后，为缩小业务范围而做出的艰难决定。拳头公司，以开发并运营热门多人在线战斗竞技游戏《英雄联盟》而闻名于世，是中国科技巨头腾讯控股旗下的重要子公司。在公司内部致员工的一封信中，拳头公司透露了裁员的详细信息，并表示将关闭旗下的拳头锻造出版部门，同时削减其另一款游戏《魔咒传说》的团队规模。据公司透露，裁员计划将在未来几周内逐步实施。为帮助被裁员工度过难关，拳头公司承诺将提供至少相当于六个月工资的遣散费，以及其他形式的援助。拳头公司首席执行官迪伦·贾迪亚（Dylan Jadeja）在信中坦诚地反映了公司近年来的发展状况。他表示，自2019年以来，拳头公司在多个领域进行了大胆的尝试和扩张，旨在为玩家提供更丰富的游戏体验。然而，随着公司的不断壮大，游戏项目的增多以及员工数量的翻倍，公司的运营成本也急剧上升。贾迪亚指出：“如今，我们面临的问题是公司缺乏明确的业务重点，简单来说，就是我们在做的事情太多了。一些重大的投资并没有像我们预期的那样获得回报。”他进一步表示：“公司的成本已经增长到不可持续的地步，我们已经没有余地进行实验或承担失败的风险——这对像我们这样的创意公司至关重要。所有这些都让我们的核心业务面临风险。” 贾迪亚强调，裁员决定并非为了迎合股东或达到某些季度收益目标，而是公司为了自救和长远发展所必须采取的措施。他解释说：“我们必须更加专注于我们的核心业务，把我们的努力集中在那些能给玩家带来最大价值的事情上——那些真正值得玩家花时间的事情。不幸的是，这涉及到在我们投资最多的领域——我们的员工数量——做出改变。” 近年来，随着全球疫情的控制和经济的复苏，人们在游戏上的支出空间逐渐减少。据报道包括腾讯在内的一些大型科技公司已经减少了投资。拳头公司的裁员决定也反映了整个游戏行业正面临的挑战和调整。此次裁员计划无疑将对拳头公司的未来发展产生深远影响。然而，对于这家以《英雄联盟》等热门游戏而闻名的公司来说，裁员或许只是其自救和转型的第一步。在未来的日子里，拳头公司需要更加专注于核心业务的发展和创新，以应对日益激烈的市场竞争和不断变化的玩家需求。

金融界2024-01-24

高盛继去年实施裁员计划后寻求扩充财富和资产管理部门人手

高盛集团国际业务负责人Richard Gnodde称，在继续扩大业务之际，寻求扩充资产和财富管理部门的人手。 Gnodde在达沃斯世界经济论坛接受采访时表示：“我们广义上的资产、财富管理业务是重大焦点，因此将受到极大关注”。 Gnodde说：“我们自然而然地会加入人才来推动若干部门”，该行的毕业生招聘也像往常一样“继续供应这台机器”。高盛去年实施了裁员约3200人的计划，占员工总数的6.5%。 Gnodde还看好日本作为该行的一个增长来源，称对日本有“很大的热情”。他说：“这将是一个重点关注的市场”。他还称赞印度“很出色”。

金融界2024-01-18

拜耳将推出新的运营模式宣布裁员计划

德国拜耳将宣布裁员计划，预计裁员幅度较大，这个过程将持续至2025年；推出新的运营模式，将通过新的组织架构实现运营业绩可持续改善。

金融界2024-01-18

花旗继续推进裁员计划 EMEA地区债务融资主管离职

根据知情人士透露，花旗集团欧洲、中东及非洲地区债务融资主管Simon Francis已离职。领英个人资料显示Francis已在该行工作近七年。 Simon Francis和花旗均拒绝置评。他的离职正值花旗首席执行官Jane Fraser致力于移除5个管理层级，实行大规模重组之际。Fraser去年9月启动了花旗集团几十年来最大的重组行动。她表示此举将使该行能够消除官僚作风，并会使管理层级从13个减少到8个。仅重组一项就有望每年为花旗节省10亿美元。

金融界2024-01-17

银行业再次掀起裁员潮花旗银行周五宣布裁员10% 预计削减25亿美元成本

先是银行的高层，据知情人士透露，另一轮裁员计划于1月22日进行。花旗银行的一位女发言人拒绝置评。美国银行业在过去一年一直在裁员，由富国银行和高盛牵头，以降低成本应对萎靡不振的收入。花旗银行一直是一个引人注目的例外，全年维持在24万左右的员工水平，其中包括其墨西哥业务。花旗银行周五表示，该行因Jane Fraser的重组项目而在第四季度计提了7.8亿美元的费用，而在2024年可能再次计提10亿美元的离职和其他费用。该银行表示，这些举措可能随时间削减高达25亿美元的成本。在报告的附注中，花旗银行表示，如果选择使用内部资源而不是外包职能，2万个工作岗位的裁员可能会“稍微减少”。据知情人士称，鉴于未来几年可能还会有成千上万的裁员，一些花旗银行的员工正在利用休假时间或心理健康假期寻找下一份工作。他表示：“人们在积极寻找新的机会，我知道一些高级副总裁现在正在度假，但他们可能不会再回来了。”

楼喆2024-01-13

约1800个岗位！Unity大裁员

35.87美元。很明显，市场对于这次的裁员计划并不看好。在去年11月的2023财年第三季度财报会议上，Unity曾指出，该公司“将继续调整成本结构”，这“将导致裁员”，并“将在未来几个月内宣布”。虽然Unity预计将裁员，但裁员的严重性还是让人意外，被裁掉的1800名员工大约相当于Unity Software员工总数的四分之一，这让人担忧对Unity收入前景。在宣布裁员的8-K文件中，Unity强调裁员是为了“为公司的长期和盈利增长定位”，因为公司“重组并重新关注其核心业务”。很显然，Unity的投资组合重组过程意味着公司将在短期内以牺牲收入为代价，从而实现长期利润的改善。然而，Unity的员工数量减少了25%，这意味着对Unity近期收益的实际打击可能比市场预期的要严重得多。这反映在Unity Software最新的财务预测变动中。根据S&P Capital IQ的数据，截至1月7日，Unity 2024财年的收入预期从24.24亿美元下调至1月10日的24.12亿美元。在同一时期，Unity软件的2025财年收入预测也从28.17亿美元下调至28.08亿美元。这意味着市场目前预计Unity的收入增长将从2023财年的53.4%降至2024财年和2025财年的13.0%和16.4%。（来源：S&P Capital IQ） Unity的2024财年和2025财年收入预测可能会在未来几天和几周内进一步下调，因为更多的卖方分析师根据最近的事态发展修改了对Unity的财务预测。综上所述，超过预期的裁员以及由此产生的对未来收入的影响意味着Unity软件最近的股价调整是合理的。 $Unity Software Inc.(U)$

老虎证券2024-01-12

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